Comment rédiger un mail pour savoir si ma candidature est retenue

✅ Suivi candidature – [Votre Nom]
Bonjour [Nom], des nouvelles sur ma candidature pour le poste de [Titre] ? Merci !
Cordialement, [Votre Nom]

Pour savoir si votre candidature a été retenue, il est essentiel de rédiger un mail clair et poli. Commencez par vous présenter brièvement, mentionnez le poste pour lequel vous avez postulé, et exprimez votre intérêt pour le poste tout en demandant des nouvelles concernant l’état de votre candidature. Utilisez un ton professionnel et restez courtois tout au long de votre message.

Détails pour rédiger votre mail

Nous allons vous fournir un guide détaillé sur la manière de rédiger un mail efficace afin de suivre l’état de votre candidature. Nous aborderons les éléments suivants :

1. Structure du mail

• Objet : Un objet clair tel que « Suivi de ma candidature pour le poste de [nom du poste] ».
• Salutation : Utilisez un salut formel, par exemple « Madame, Monsieur, ».
• Introduction : Présentez-vous et mentionnez la date et le poste pour lequel vous avez postulé.
• Corps du message : Posez votre question concernant l’état de votre candidature. Exprimez votre intérêt pour le poste et votre enthousiasme à l’idée de rejoindre l’entreprise.
• Conclusion : Remerciez le destinataire pour son temps et sa considération, et terminez par une salutation formelle.

2. Exemple de mail

Voici un exemple de mail que vous pouvez utiliser comme modèle :

Objet : Suivi de ma candidature pour le poste de [nom du poste]

Madame, Monsieur,

Je me permets de vous écrire afin de savoir si ma candidature pour le poste de [nom du poste] que j'ai soumise le [date de la candidature] a été retenue. 

Je suis très enthousiaste à l'idée de pouvoir rejoindre votre équipe et de contribuer à [mentionnez un aspect important de l'entreprise]. 

Je vous remercie d'avance pour votre retour et reste à votre disposition pour toute information complémentaire.

Cordialement,

[Votre nom]
[Votre numéro de téléphone]
[Votre adresse e-mail]

3. Conseils supplémentaires

• Patience : Attendez au moins une à deux semaines après la date limite de candidature avant d’envoyer votre mail.
• Relisez : Vérifiez les fautes d’orthographe et de grammaire avant d’envoyer votre mail.
• Personnalisez : Adaptez votre message en fonction de l’entreprise et de la culture de celle-ci.

En suivant ces conseils et en utilisant l’exemple fourni, vous serez en mesure de rédiger un mail professionnel et efficace pour demander des nouvelles sur votre candidature.

Les éléments clés à inclure dans votre mail de suivi

Lorsque vous rédigez un mail de suivi pour savoir si votre candidature a été retenue, il est essentiel d’inclure plusieurs éléments clés afin de maximiser vos chances d’obtenir une réponse positive. Voici les points à considérer :

1. Objet du mail

L’objet de votre mail doit être clair et précis. Par exemple :

• Demande de suivi concernant ma candidature au poste de [Nom du Poste]
• Suivi sur ma candidature – [Votre Nom]

Un objet bien formulé attire l’attention du recruteur et lui permet de comprendre immédiatement le but de votre message.

2. Salutation

Commencez par une salutation appropriée. Si vous connaissez le nom de la personne à qui vous vous adressez, utilisez-le :

Cher/Chère [Nom du Recruteur],

Si vous ne connaissez pas le nom, optez pour :

Bonjour,

3. Rappel de votre candidature

Faites un bref rappel de votre candidature en mentionnant le poste pour lequel vous avez postulé et la date à laquelle vous avez soumis votre dossier :

Je me permets de vous contacter concernant ma candidature au poste de [Nom du Poste] soumise le [Date].

4. Expression de votre intérêt

Montrez votre enthousiasme pour le poste en précisant pourquoi vous êtes toujours intéressé :

Je reste très intéressé par l’opportunité de rejoindre votre équipe et de contribuer à [Nom de l’entreprise].

5. Demande de mise à jour

Posez poliment la question de savoir si des décisions ont été prises concernant votre candidature :

Auriez-vous des nouvelles concernant l’état de ma candidature ?

6. Remerciements et clôture

Terminez votre mail par une note de remerciement et une formule de politesse :

• Merci d’avance pour votre retour.
• Cordialement,
• [Votre Nom]
• [Votre Numéro de Téléphone]
• [Votre Adresse E-mail]

Conseils pratiques

Voici quelques conseils supplémentaires pour vous aider à rendre votre mail plus efficace :

• Soyez concis : Ne dépassez pas 3 à 4 phrases.
• Vérifiez l’orthographe : Une erreur peut nuire à votre impression.
• Envoyez-le au bon moment : Attendez 1 à 2 semaines après la date de l’entretien.

Exemple de mail de suivi

Voici un exemple concret de mail que vous pourriez envoyer :

    Cher [Nom du Recruteur],

    Je me permets de vous contacter concernant ma candidature au poste de [Nom du Poste] soumise le [Date]. 
    Je reste très intéressé par l'opportunité de rejoindre votre équipe et de contribuer à [Nom de l’entreprise]. 
    Auriez-vous des nouvelles concernant l'état de ma candidature ?

    Merci d'avance pour votre retour.

    Cordialement,
    [Votre Nom]
    [Votre Numéro de Téléphone]
    [Votre Adresse E-mail]

Exemples de mails pour demander un retour sur candidature

Rédiger un mail pour demander des nouvelles de votre candidature peut être un exercice délicat. Voici quelques exemples concrets qui vous aideront à formuler vos propres demandes. Assurez-vous d’adapter le ton et le contenu selon votre relation avec le recruteur et le contexte de l’entretien.

Exemple 1 : Mail formel après un entretien

Ce modèle convient lorsque vous avez déjà passé un entretien et que vous souhaitez obtenir des nouvelles sur votre candidature.

Objet : Suivi de ma candidature – [Votre Nom]

Madame/Monsieur [Nom du recruteur],

Je me permets de vous écrire pour prendre des nouvelles concernant ma candidature au poste de [Intitulé du poste] que j'ai passée le [date de l'entretien]. 

Je reste très enthousiaste à l'idée de rejoindre votre équipe et de contribuer à [mentionnez un projet ou objectif spécifique de l'entreprise]. 

Je vous remercie par avance pour votre retour et reste à votre disposition pour toute information supplémentaire.

Cordialement,

[Votre Nom]
[Votre Numéro de téléphone]
[Votre Email]

Exemple 2 : Mail simple et direct

Un modèle moins formel, à utiliser si vous avez eu un contact précédent avec le recruteur.

Objet : Suivi de ma candidature

Bonjour [Nom du recruteur],

J'espère que vous allez bien. Je voulais simplement savoir si vous aviez des nouvelles concernant ma candidature pour le poste de [Intitulé du poste]. 

Je suis toujours très intéressé par l'opportunité de travailler avec vous et je serais ravi d'avoir un retour sur ma candidature.

Merci beaucoup et à bientôt,

[Votre Nom]

Exemple 3 : Mail après avoir postulé sans réponse

Si vous avez postulé, mais que vous n’avez pas eu de retour, voici comment formuler votre demande :

Objet : Suivi de ma candidature pour [Intitulé du poste]

Bonjour [Nom du recruteur ou "l'équipe de recrutement"],

Je me permets de vous écrire concernant ma candidature pour le poste de [Intitulé du poste], soumise le [date de la candidature]. 

Je souhaitais savoir si vous aviez fait des progrès dans le processus de sélection. Je reste très intéressé et je serais ravi de discuter davantage de mes qualifications.

Merci pour votre attention.

Cordialement,

[Votre Nom]
[Votre Numéro de téléphone]
[Votre Email]

Conseils pratiques

• Personnalisez chaque message en utilisant le nom du recruteur et des détails spécifiques sur le poste.
• Restez courtois et professionnel, même si vous êtes pressé d’obtenir une réponse.
• Attendez au moins une semaine après la date limite de réponse indiquée avant d’envoyer votre mail.

Statistiques sur le suivi des candidatures

Selon une étude menée par Jobvite, 70% des recruteurs déclarent qu’un suivi par email est un atout pour les candidats, tandis que 50% d’entre eux affirment que cela montre un véritable intérêt pour le poste.

Questions fréquemment posées

Quand devrais-je envoyer un mail de suivi ?

Il est recommandé d’attendre environ une à deux semaines après la date limite de candidature avant d’envoyer un mail de suivi.

Quel ton devrais-je adopter dans mon email ?

Adoptez un ton professionnel et courtois, tout en restant concis et direct dans votre demande d’informations.

Que dois-je inclure dans mon email ?

Incluez votre nom, le poste pour lequel vous avez postulé, la date de votre candidature et une formule de politesse à la fin.

Comment puis-je formuler ma demande ?

Vous pouvez dire : « Je souhaitais savoir si ma candidature avait été retenue pour le poste de [Nom du poste]. »

Que faire si je ne reçois pas de réponse ?

Si vous n’obtenez pas de réponse après une semaine, vous pouvez envoyer un autre mail pour relancer votre demande.

Données clés sur la rédaction d’un mail de suivi

Nous serions ravis de connaître votre expérience, n’hésitez pas à laisser vos commentaires ci-dessous. Consultez également nos autres articles sur notre site pour plus de conseils utiles !